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이스라엘IT·통신2025 – 진행 중

파이버

약 250명 감원을 동반한 AI 우선 구조조정

파이버는 약 250명을 감원하며 코딩, 마케팅, 고객 지원에 이미 쓰는 AI 덕분에 적은 인원으로 운영할 수 있다고 밝혔다

진행 중회사 발표

문제

파이버의 마켓플레이스 부문은 줄고 있었고 2025년 2분기 활성 구매자는 11% 가까이 감소했다. 최고경영자는 더 작고 평평한 조직을 원했다.

접근 방식

미하 카우프만 최고경영자는 2025년 9월 15일 파이버가 AI 우선 기업이 되며 전체 인력의 약 25%인 약 250명을 감원한다고 발표했다. 그는 AI를 이미 코딩, 마케팅, 고객 지원과 네오, 파이버 고, 다이내믹 매칭 같은 제품에 쓰고 있다고 말했다. 절감한 비용은 AI 인재와 인프라, 기업 대상 영업에 투입하기로 했다.

주요 수치

about 250 employees, roughly 25%2025년 9월 발표한 AI 우선 구조조정으로 감원한 인원(파이버 발표, CTech 보도)회사 발표[1]

시사점

파이버는 인력 감축을 자사 운영에서의 AI 활용과 직접 연결했다. AI로 얼마를 절감했는지는 밝히지 않았다.

분류

경영 기능
전략·조직
AI 기술
생성형 AI
도입 방식
자체 개발
근거
회사 발표

출처

  1. Fiverr cuts 250 jobs as CEO declares shift to AI-first strategy
    CTech by Calcalist2025년 9월 15일언론 기사

출처 요약

[1]CTech by Calcalist2025년 9월 15일

CTech는 파이버가 약 250명을 감원하고 최고경영자가 AI 우선 전략을 선언한 서한을 보냈다고 보도했다. 최고경영자가 기존 사업을 운영하는 데 그만큼 많은 인원이 필요하지 않다고 말한 대목을 인용했다. 2025년 2분기 실적도 함께 실었다.

자세한 내용은 원문에서 확인하실 수 있습니다.

등록일 2026년 11월 1일 · 수정일 2026년 11월 1일
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