日本专业服务2019Recruit Career（Recruit控股）
Rikunabi DMP Follow：求职者拒绝录用概率评分
Rikunabi未经7,893名学生同意出售其拒绝录用概率评分，日本隐私监管机构对Recruit采取措施
问题
招聘应届毕业生的企业难以预测哪些申请者会拒绝录用。运营学生求职网站Rikunabi的Recruit Career向客户提供了估算这一风险的服务。
方法
Recruit Career根据学生在Rikunabi网站上的行为，采用五级评分衡量其拒绝录用的可能性。2019年3月至7月底，公司向38家客户企业提供了预测结果。隐私政策虽已修改以允许此类使用，但修改未全面落实，导致未取得7,893名学生的同意。个人信息保护委员会于2019年8月26日提出整改建议，并于2019年12月4日发出正式警告和指令。Recruit表示，该服务已于2019年8月4日终止。
主要数据
7,893监管机构认定未取得同意的学生人数
382019年3月至7月底收到预测评分的客户企业数量
启示
监管机构认定，Recruit将求职网站行为数据转化为提供给雇主的招聘评分时，在获取同意和法律审查方面存在不足。Recruit设立了数据咨询委员会，并建立统一的产品法律审查机制。
分类
来源
来源摘要
[1]ITmedia NEWS2019年8月26日
ITmedia NEWS报道了个人信息保护委员会于2019年8月26日向Recruit Career提出的整改建议。7,893名未给予同意的学生的评分被提供给38家企业。委员会要求开展组织审查、推动全公司意识整改，并在9月30日前提交报告。
[2]Recruit Holdings2019年12月4日
Recruit控股表示，委员会于2019年12月4日向Recruit和Recruit Career发出行政警告，并向Recruit发出行政指令。公司称，Rikunabi DMP Follow已于2019年8月4日终止，并介绍了整改措施，包括产品多重审核流程、统一的数据与法务团队、加强员工培训，以及设立外部咨询委员会。
详细内容请参阅原始来源。
收录日期 2026年10月25日 · 更新日期 2026年10月25日
